1、2010年2月22日，我司正式开工。在新的一年，我司派发开工红包，将好运带给大家，同时也极大的鼓舞了大家的士气。新的一年，全体职员工在总经理的积极带领下，蓄势待发，积极为公司奉献自我！（图组） 欢迎点击
2、2010年2月2日，我司举行盛大的年终晚会。精彩的晚会除了表彰优秀的职员工，同时设立了抽大奖活动，人人满意而来，尽兴而归。辞旧迎新，让我们祝愿金富林的明天更加灿烂辉煌！（图组） 欢迎点击
3、2010年1月17日，我司职员到中显微公司参观学习。“师夷长技以自强”，本着科学技术才是第一生产力的硬道理，公司领导人非常重视提高公司整体科学 技术水平，经常组织各部门技术人 员参观学习，积极与同类公司及客户进行学术交流。（图组） 欢迎点击
4、2009年12月30日，公司在大会议室举行年度总结会议。与会职员总结今年，计划明年，并对公司的未来发展提出了建议。大家一起为2010年的金富林编织了一幅理想的蓝图。
5、2009年10月28日，热烈庆祝我司成立四周年。一份耕耘，一份收获，让我们欢庆金富林公司一起走过的辉煌。（图组） 欢迎点击
6、2009年9月18日，为庆祝中秋节，我司给每位员工派发月饼一盒。为充分体现“企业爱员工，员工爱企业”，我司将进一步提升员工的福利和待遇。（图组） 欢迎点击
7、2009年7月20日，“关注消防，关爱生命”，公司邀请了消防中心李教官，在公司会议室给员工们进行了一场生动的消防知识培训。通过此次培训，使员工们对消防知识有了较强的思想意识，为今后减少和杜绝此类事故的发生起到了一定的预防作用。
8、2009年6月5日，我司行政人事部主办“预防甲型H1N1型流感病毒，提高全体职员工预防意识”活动。本次活动大力度宣传科学防治流感发放，减轻职员工对流感病毒的恐慌，以科学的态度来预防流感病毒。
9、2009年5月10日，“一年之计在于春，一日之计在于晨”，公司为提高职员工身体素质，展现职员工精神风貌，进一步深化企业文化，增强团队凝聚力，倡导全体职员工进行锻炼。金富林人用行动表达了对健康的追求、对事业的热爱、对美好生活的向往！
2009年1月12日，我厂顺利通过ISO9001/14001体系认证，证实我司将更有能力稳定地提供满足顾客和适用的法律法规要求的产品，使双方获得更好的效益；同时有效地预防与控制污染并提高资源与能源的利用效率。（图组） 欢迎点击 |
